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Home»NOTÍCIAS»Habilidades essenciais e oportunidades de carreira moldam o futuro do trabalho em TI

Habilidades essenciais e oportunidades de carreira moldam o futuro do trabalho em TI

Escrito por Today Informática17 de janeiro de 2025Tempo de Leitura 3 Mins
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Com o mercado de tecnologia em constante evolução, profissionais de TI enfrentam o desafio de acompanhar novas tendências e desenvolver habilidades que atendam às demandas futuras. De acordo com o Relatório de Empregabilidade da McKinsey, até 2030, aproximadamente 50% das funções de TI passarão por automação parcial ou total, reforçando a importância de capacitação contínua.

A empresária Cristina Boner analisa as competências mais requisitadas e as áreas com maior potencial de crescimento. “A capacidade de resolver problemas complexos e de trabalhar de forma colaborativa em ambientes multiculturais são habilidades que vão se destacar. Além disso, o conhecimento em cibersegurança e dados está se tornando indispensável”, afirma Boner.

Dados do LinkedIn revelam que as vagas na área de TI cresceram 63% nos últimos dois anos, com destaque para funções relacionadas a análise de dados, desenvolvimento de software e computação em nuvem. Boner acredita que esse crescimento deve continuar, especialmente em setores como saúde digital e fintechs. “Essas áreas têm atraído investimentos significativos e apresentam uma demanda crescente por profissionais qualificados”, explica.

Ela também enfatiza a importância da formação contínua. “Os profissionais precisam estar em constante aprendizado. Hoje, o mercado de TI é dinâmico, e quem não se atualiza corre o risco de ficar para trás”. Cristina Boner sugere que cursos rápidos e certificações online podem ser ferramentas valiosas para aqueles que desejam ingressar ou progredir na área.

Com a crescente digitalização, o Brasil enfrenta um descompasso entre a oferta e a demanda de talentos em TI. Dados da Associação Brasileira das Empresas de Tecnologia da Informação (Brasscom) indicam que o setor demandará cerca de 420 mil profissionais até 2025, enquanto as universidades formam apenas metade desse número anualmente. Cristina sugere parcerias entre o setor privado e as instituições de ensino para solucionar esse problema. “Não se trata apenas de formar profissionais, mas de prepará-los para os desafios do futuro”, conclui.

Além disso, ela acredita que o Brasil tem potencial para se tornar um polo global de tecnologia, desde que consiga superar os desafios atuais. “Temos talentos incríveis no país. Com os investimentos certos e políticas públicas eficazes, podemos nos destacar no cenário internacional”, finaliza a empresária Cristina Boner.

Outro aspecto relevante é a crescente adoção de tecnologias emergentes como blockchain e realidade aumentada, que prometem revolucionar diversos setores, incluindo varejo e saúde. Segundo um estudo da Gartner, até 2026, 75% das empresas globais adotarão ao menos uma dessas tecnologias em suas operações principais. Para Boner, isso representa uma oportunidade única para os profissionais brasileiros. “Estamos em um momento de transformação. Quem se preparar agora estará na vanguarda dessa revolução tecnológica”, afirma.

Leia mais em: https://www.linkedin.com/in/cristina-boner-19646694/ 

Notícia distribuída pela saladanoticia.com.br. A Plataforma e Veículo não são responsáveis pelo conteúdo publicado, estes são assumidos pelo Autor(a):
Andreia Souza Pereira
[email protected]

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